Promuovere il talento femminile, il diritto al lavoro e la sostenibilità: questi gli obiettivi della seconda edizione del corso telematico a titolo completamente gratuito, dedicato allo sviluppo di formazione executive nell’ambito della gestione delle risorse umane e realizzato da Federmanager, 4.Manager e la school of law Luiss Guido Carli.
Il corso, a cui stanno partecipando circa 35 giovani dirigenti di pmi, è strutturato in 4 moduli con un evento finale, ciascuno dei quali focalizzato sui principali sviluppi normativi e regolamentari:
- Sostenibilità, innovazione sociale e organizzazione del lavoro: l’impatto sui rapporti individuali e profili giuslavoristici
- Risorse umane e innovazione sociale: gli strumenti collettivi di gestione del mutamento organizzativo nell’attuale quadro delle relazioni industriali
- Sostenibilità e welfare circolare: la possibile ibridazione dei modelli di protezione pubblici e privati
- Sostenibilità e creazione del valore a lungo termine: modelli di compensation e prospettive di workfare
- Il gender gap che rappresenterà l’evento finale
«Alla luce dell’accelerazione che la pandemia ha imposto all’adozione di nuovi modelli organizzativi all’interno dei settori privato e pubblico – ha dichiarato il direttore generale Federmanager Mario Cardoni – abbiamo pensato di strutturare un master focalizzato sulle recenti istanze del mondo del lavoro. Promuoviamo infatti, una nuova cultura manageriale che sia incentrata su un agile management inclusivo e proiettato alla realizzazione di obiettivi concreti di sostenibilità e welfare circolare.
Il corso, presentato in occasione di Connext 2021 e valorizzato da un articolo pubblicato su ilsole24ore, si svolgerà da remoto sulla piattaforma webinar Cisco Webex
Per ricevere informazioni e supporto sul corso scrivere a centrodiascolto@federmanager.it.
Calendario
- 28 gennaio 2022 ore 15:00 – 19:00
Saluti introduttivi Mario Cardoni, direttore generale Federmanager, e Fulvio D’Alvia, direttore generale 4.Manager - 11 febbraio 2022 ore 15:00 – 19:00
- 25 febbraio 2022 ore 15:00 – 19:00
- 11 marzo 2022 ore 15:00 – 19:00
- 25 marzo 2022 ore 15:00 – 19:00
(evento finale)
