Manager Solutions è la società di Federmanager che offre soluzioni e servizi per il sistema e per le società operative controllate da Federmanager, tra cui Praesidium, Federmanager Academy e CDi Manager.

Oltre ad erogare servizi, svolge un ruolo di coordinamento tecnico-finanziario ed amministrativo per tutte le realtà partecipate e per il fondo Assidai, per il quale eroga anche le attività di comunicazione che di anno in anno le vengono affidate.

Tra i suoi scopi, anche quello di gestire la comunicazione e l’organizzazione di eventi, nonché di ideare e realizzare progetti di interesse nazionale o territoriale anche promossi da iniziative di enti bilaterali.

In capo a Manager Solutions è la proprietà della sede nazionale di Roma, con i relativi compiti di gestione sia in termini di manutenzione sia di locazione degli spazi agli Enti collegati e alle Società controllate.

Negli ultimi anni, a seguito delle acquisizioni realizzate, sono incrementati il peso e il valore della Società sia dal punto di vista patrimoniale sia per il ruolo ricoperto all’interno del sistema federale.

La politica anti-molestie e anti-discriminazioni di Manager Solutions è stata formulata per evidenziare il nostro impegno nel promuovere un ambiente lavorativo libero da molestie, violenze e discriminazioni, sia dirette che indirette, e per ribadire il divieto di qualsiasi atto che minacci la dignità umana e danneggi la fiducia, la motivazione, le prestazioni, il clima organizzativo e la reputazione della società.

Questa politica si applica a tutto il personale, indipendentemente dal sesso, dall’anzianità e dal ruolo aziendale, e include comportamenti sia all’interno che all’esterno dell’azienda. Il suo scopo è prevenire, individuare, vietare e monitorare le molestie, le violenze e le discriminazioni, fornendo sostegno a coloro che le segnalano e proteggendoli da atti di ritorsione.