Bollettino Adapt – Manager to Work: finalmente dirigenti e impresa parlano la stessa lingua
https://www.federmanager.it/wp-content/migrazione/news/news_201306181345493709/Manager to work.pdf
https://www.federmanager.it/wp-content/migrazione/news/news_201306181345493709/Manager to work.pdf
https://www.federmanager.it/wp-content/migrazione/news/news_201306181718002659/agi.pdf
Con il Decreto 22 aprile 2013 del Ministero del Lavoro, di concerto con il Ministero dell’Economia e delle Finanze, pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 123 del 28/05/2013, si sono definite le modalità di attuazione dell’art. 1, commi 231 e 233, della Legge n. 228/2012 (Legge di Stabilità 2013) circa la salvaguardia in materia di requisiti…
Roma 17 giu. (Labitalia) – Una rete di alleanze ramificata nel territorio. Servizi innovativi per supportare l’export delle imprese di media e piccola dimensione romane, laziali, e in prospettiva sul tutto il territorio nazionale. Un dinamismo da azienda startup, che hagia’ portato a mettere in rampa di lancio 4 progetti speciali con 45…
1. IL FONDO DI SOLIDARIETÀL’accordo nazionaleIl 30 maggio 2012 il Presidente di Confindustria Giorgio Squinzi e i Segretari generali CGIL Susanna Camusso, CISL Raffaele Bonanni e UIL Luigi Angeletti hanno attivato – in analogia con interventi svolti in precedenti occasioni – un Fondo di solidarietà per le popolazioni, i lavoratori e i sistemi produttivi colpiti…
Roma, 30 maggio 2013: “L’atteggiamento assunto da Outokumpu, la Società finlandese proprietaria del sito siderurgico di Terni, in occasione dell’incontro di ieri al Ministero dello Sviluppo Economico con il Sottosegretario De Vincenti, è inaccettabile e rischia di compromettere i livelli produttivi e la stessa cessione di Acciai Speciali Terni”.Queste le conclusioni del Presidente di Federmanager,…
https://www.federmanager.it/wp-content/migrazione/news/news_201305281706320259/adn kronos.pdf
Roma, 28 mag. (Labitalia) – Frenare la perdita di occupazione manageriale offrendo alle piccole e medie imprese un’opportunita’ per orientarsi nello scenario di crisi. E’ l’obiettivo che si propone ‘Manager to Work’, il progetto promosso da Italia Lavoro, in partnership con Federmanager e Manageritalia, nell’ambito dell’intervento ‘Azione di sistema Welfare to Work per le…
Italia Lavoro S.p.A. ha finalmente dato avvio all’iniziativa “Manager to Work”, promossa nell’ambito dell’“Azione di sistema welfare to work per le politiche di re-impiego 2012-2014” del Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, per favorire il reinserimento nel mercato del lavoro di ex dirigenti e quadri disoccupati, in collaborazione con Federmanager e Manageritalia. A tale…
https://www.federmanager.it/wp-content/migrazione/news/news_201305241431178889/agi24_05_2013.pdf